对外经济贸易大学在职研究生人力资源专业怎么样?下面就为大家介绍一下：

　　院校优势

　　对外经济贸易大学创建于1951年，是一所随着国家的发展而迅速扩展的全国重点大学，是一所国内外都享有声誉的著名学府。1997年成为首批被列入国家高等教育"211工程"重点建设高校。涵盖人力资源六大模块及其它提升综合类模块，旨在为各企事业单位培养在管理、经济等方面具有较宽知识面，了解国际、国内现代人力资源管理领域的最新成果，掌握现代人力资源管理基本理论与方法(人力资源规划、招聘、培训、绩效考核、工资管理、劳动合同管理等)，具备一定的解决实际问题能力，从事人力资源管理工作的高级应用型人才。

　　师资力量

　　人力资源在职研究生的教学培养方案与统招研究生保持一致，并配备同样的师资。且定期聘请专业学者为学生举办专题讲座。大部分老师具有海外留学或工作的经历，接受过国外先进的管理理念与模式;授课多采用理论知识与案例式教学相结合，深入浅出，实务性强。

　　王稳：教授、博士生导师;

　　孙 健：分党委书记、副院长、教授、博导;

　　王国军：主任、教授、博士生导师、院长助理;

　　培养目标

　　旨在为各企事业单位培养在管理、经济等方面具有较宽知识面，了解国际、国内现代人力资源管理领域的最新成果，掌握现代人力资源管理基本理论与方法(人力资源规划、招聘、培训、绩效考核、工资管理、劳动合同管理等)，具备一定的解决实际问题能力，从事人力资源管理工作的高级应用型人才。

　　报考指南

　　人力资源在职研究生，学制为两年，学费为22000元，大专及大专以上学历均可报考，有学士学位的学生有资格申请对外经济贸易大学经济学硕士学位证书;利用双休日隔周上课。

　　报名方式：1、 电话报名：招生办张老师 010-51264100;2、 现场报名：对外经济贸易大学校内;

　　报名主要事项：1、现场填写报名登记表;2、交本人最后学历证书和学位证书的原件和复印件(验原件，留复印件);3、交本人身份证复印件;4、交2张两寸和2张一寸彩色照片;

　　小编点评

　　对外经济贸易大学是全国首批"211"工程重点院校，学校多次举办大型国际学术研讨会，国际影响不断提高。开设的人力资源在职研究生课程设置全面、综合性强，培养方式和全日制班相同，这些都是其特有的优势，受到了广大同学的青睐，对于北京的考生来说是很不错的选择。